Անգլերենի դասընթաց, որ աշխատակիցներդ մինչև վերջ կանցնեն։

Tutoro-ի հետ յուրաքանչյուր աշխատակից ունի անգլերենի իր AI ուսուցիչը։ Դասերը որակով չեն զիջում անհատական պարապմունքներին, ու ամեն օր ուզում ես վերադառնալ դրանց։

Սկսիր

Ամրագրիր ցուցադրություն

Ամսական $9-ից՝ յուրաքանչյուր աշխատակցի համար։ Չեղարկիր բաժանորդագրությունը, երբ ցանկանաս։

Ինչպես է աշխատում Tutoro-ն · 2 րոպե

Տես՝ ինչպես է աշխատում

Փակիր տեսանյութը

• Նոր մակարդակ

  A1 → A2

• + 138 XP

  Օրվա նոր ռեկորդ

• Հաղթեց մենամարտում

  3 ռաունդ՝ 1-ի դիմաց

• Կատարեց օրվա բոլոր առաջադրանքները

  3 / 3

• 30-օրյա Streak

  Ոչ մի օր բաց չի թողել

• + 250 մետաղադրամ

  Շաբաթվա բոնուսը

• Նոր մակարդակ

  A2 → B1

• Առաջին տեղը լիգայում

  1-ին տեղը՝ 30 մասնակցի մեջ

• Նոր ուսուցիչն արդեն հասանելի է

  Katie

• Առանց սխալների

  12-ից 12-ը՝ ճիշտ

• Մոդուլն ավարտված է

  Ճամփորդություն

• Առաջին ամբողջական նախադասությունը

  Բարձրաձայն ասաց

• Հինգ դաս անընդմեջ

  Մեկ անգամով

• Նոր հանդերձանքն արդեն հասանելի է

  Ծախսեց 5 000

• Նոր մակարդակ

  B1 → B2

• Հաջողությամբ հանձնեց խոսակցական անգլերենի թեստը

  Երկրորդ փորձից

Ընկերությունները վստահում են մեզ

• 500

  +

  ընկերություն

  աշխատակիցներին անգլերեն են սովորեցնում Tutoro-ի օգնությամբ

• 1M

  +

  աշխատակից

  սովորում է ամեն օր

• 87

  %

  ակտիվ օգտատերեր

  90 օր անց էլ շարունակում են սովորել

• Northbeam

• ALTAVIA

• Quadra

• helioworks

• Verado

Ինչ է տալիս Tutoro-ն քո ընկերությանը

Օրական ընդամենը 15 րոպե՝ հեռախոսով, առանց դասացուցակին հարմարվելու։ Տես՝ ինչ է դա տալիս քո ընկերությանը։

• Անգլերեն՝ հաջող գործարքների համար

  Ղեկավարների 49%-ը նշում է, որ թյուրըմբռնման պատճառով միջազգային գործարք է ձախողվել։ Tutoro-ով քո աշխատակիցները բարելավում են իրենց անգլերենը՝ անհատական ուսուցչից մինչև 50 անգամ ավելի մատչելի գնով։

• Դասեր, որոնք աշխատակիցներդ չեն բաց թողնի

  AI-ի օգնությամբ աշխատակիցներն ավելի լավ են զարգացնում անգլերեն խոսելու հմտությունը, քան ուսուցչի հետ։ Tutoro-ն սովորելը դարձնում է ամենօրյա սովորություն, իսկ խաղային առաջադրանքների շնորհիվ աշխատակիցների 88%-ն ավելի մեծ հաճույքով է սովորում։

• Զարգացրու աշխատակիցներիդ ու կրճատիր նորերի հավաքագրման ծախսերը

  Ընկերություններում, որտեղ սովորելը մշակույթի մաս է, աշխատակիցների մնալու ցուցանիշը 57%-ով բարձր է, իսկ ներսում այլ հաստիքի անցումները՝ 23%-ով ավելի հաճախակի։ Ուրեմն դրսից նոր մարդկանց ընդունելու կարիքն էլ է պակասում։

Մյուս տարբերակների համեմատ

Ինչո՞վ է Tutoro-ն ավելի լավը

Սովորելն ավելի հարմար է, կազմակերպելը՝ ավելի հեշտ, իսկ ծախսերը կարող ես նախապես պլանավորել։

Գինը կախված է փաթեթից ու աշխատակիցների քանակից

Խմբային դասեր

Կրկնուսույց

Tutoro

• Արժեքը՝ մեկ աշխատակցի համար

  Ամսական $180 - $320

  Ժամը $40 - $120

  Ամսական՝ սկսած $9-ից

• Դասերի ժամանակացույց

  Դասերի ֆիքսված ժամանակացույց

  Դասերը պետք է նախապես ամրագրել

  Սովորիր քեզ հարմար պահին, թեկուզ ընդամենը 15 ազատ րոպե ունես

• Անհատական մոտեցում և մոտիվացիա

  Ամբողջ խումբը սովորում է նույն տեմպով, խաղային տարրերը քիչ են

  Անհատական մոտեցումը կախված է ուսուցչից

  Հարմարվում է յուրաքանչյուր աշխատակցի մակարդակին ու նպատակներին, իսկ խաղային առաջադրանքները պահում են սովորելու հետաքրքրությունը

• Առաջընթացի տվյալներ HR-ի համար

  Հաճախումների հաշվետվություններ

  HR-ը առաջընթացի մասին քիչ տեղեկություն ունի

  Մշտապես թարմացվող վահանակ և առաջընթացի հաշվետվություններ

• Ուսուցում ամբողջ ընկերության համար

  Ավելի շատ խմբեր, ավելի բարդ կազմակերպում

  Որքան շատ աշխատակից, այնքան շատ ծախս ու կազմակերպչական գործ

  Հեշտությամբ ներգրավիր բոլոր աշխատակիցներիդ ուսուցման մեջ

Առաջին քայլերը

Ինչպե՞ս է աշխատում

Գնիր անհրաժեշտ թվով տեղերը, հրավիրիր աշխատակիցներին, ու արդեն նույն օրը՝ կեսօրից հետո, բոլորը կսկսեն պարապել։

• Ընտրիր մասնակիցների թիվը

  Ընտրիր աշխատակիցների քանակն ու բաժանորդագրության ժամկետը։

• Հրավիրիր աշխատակիցներին

  Տեղադրիր էլփոստի հասցեների ցանկը կամ բոլորին ուղարկիր միանալու նույն հղումը։

• Սկսում են խոսել

  Սեղմում են հղումն ու միանգամից սկսում առաջին դասը։

• Հետևիր առաջընթացին

  Streak-երը, շաբաթվա ակտիվությունն ու մակարդակի աճը՝ մեկ էկրանին։

Շարունակական ուսուցում

Ինչո՞ւ աշխատակիցները կիսատ չեն թողնում

• Իսկական դաս, որտեղ դու խոսում ես

  Դու խոսում ես, ուսուցիչը պատասխանում է, բացատրում ու զրույցի ընթացքում վարժություններ տալիս։

• Պատրաստվի՛ր ցանկացած իրավիճակի

  Փորձիր քեզ աշխատանքի հարցազրույցում, զրուցիր բժշկի հետ, արկածների գնա կամ հորինիր քո սցենարը։

• Ընտրիր՝ ում հետ խոսել

  Ամեն ուսուցիչ իր ակցենտն ու բնավորությունն ունի։ Ընտրիր նրան, ում հետ հաճույքով ես շփվում։

• Իմացի՛ր՝ ինչի վրա աշխատել

  Ամեն դասից հետո տես արդյունքներդ ու պարզիր՝ որ սխալներն ես հաճախ կրկնում։

• Բառեր, որ չես մոռանա

  Հենց սկսում ես մոռանալ բառերը, նորից հանդիպում ես դրանց փոքրիկ խաղերում՝ այնքան, մինչև լավ հիշես։

• Քայլ առ քայլ, ոչ թե անվերջ թերթելով

  Ամեն դաս քեզ առաջ է տանում քարտեզի վրա, իսկ մի աշխարհն անցնելուց հետո բացվում է հաջորդը։

• Բարձրացրո՛ւ մակարդակդ։ Բառացիորեն

  Ստեղծիր քո կերպարին. ամեն դասի հետ նրա մակարդակը բարձրանում է, ու նա անցնում է ավելի բարձր լիգաներ։

HR-Ի ՀԱՄԱՐ

Միշտ գիտես՝ աշխատակիցներդ սովորո՞ւմ են

Մեկ վահանակում տեսնում ես՝ ով է սովորում, ինչպես է առաջադիմում և անգլերենի ինչ մակարդակ ունի։ Այլևս պետք չէ ամեն մեկից առանձին հարցնել։

Աշխատակիցների ակտիվությունը

Վերջին 30 օրը · օրինակային տվյալներ

• Օգտագործվող լիցենզիաներ

  Տես՝ վճարածդ տեղերից քանիսն են աշխատակիցներն օգտագործում ամեն շաբաթ

• Յուրաքանչյուր աշխատակցի անգլերենի մակարդակը

  Մակարդակը՝ A1-C1 (CEFR սանդղակով)։ Թարմացնում ենք սովորելուն զուգահեռ։

• Յուրաքանչյուր աշխատակցի ակտիվությունը

  Շաբաթվա ուսման րոպեները, անցած դասերն ու Streak-ը

• Հաշվետվություններ ֆինանսական բաժնի համար՝ ցանկացած պահի

  Էկրանին տեսածդ տվյալները ներբեռնիր CSV ձևաչափով։

Ո՞ւմ է հարմար Tutoro-ն

Նրանց համար, ում աշխատանքն ավելի հեշտ է դառնում՝ անգլերենը թեկուզ մի փոքր բարելավելով։

Սկսիր

• Հաճախորդների աջակցության թիմեր

• Վաճառք

• Ծրագրավորում

• Հյուրանոցներ և ռեստորաններ

• Մանրածախ առևտուր

• Առողջապահություն

• Մարքեթինգ

Հաջողության պատմություններ

Ինչ փոխվեց երեք ընկերություններում

• Նախկինում դժվար էր պահպանել աշխատակիցների հետաքրքրությունն անգլերենի դասերի հանդեպ։ Tutoro-ով հաճույքով են սովորում ու չեն թողնում կիսատ։ Այն համարում են ընկերության տված օգտակար բոնուս։ Աշխատակիցներն էլ ավելի գոհ են իրենց աշխատանքից։

  Մարդկային ռեսուրսների ղեկավար

  Northbeam

• Մեր մասնագետներն այժմ ավելի վստահ են շփվում արտասահմանյան հաճախորդների հետ և ավելի հազվադեպ են հարցերը փոխանցում ղեկավարներին։ Ավելի հստակ են արտահայտվում, ավելի շատ հարցեր են ինքնուրույն լուծում, իսկ հաճախորդներն ավելի լավ սպասարկում են ստանում։

  Հաճախորդների աջակցության ղեկավար

  Altavia

• Վերջապես հստակ տեսնում ենք՝ ինչ արդյունք են տալիս ուսուցման վրա ծախսած մեր գումարները։ Tutoro-ի վերլուծական տվյալներով հետևում ենք՝ ով է սովորում, ինչ առաջընթաց ունի և ինչի վրա դեռ պետք է աշխատի։ Հիմա որոշումներ ընդունելիս հիմնվում ենք իրական տվյալների վրա։

  Գործառնական տնօրեն

  Helioworks

Գներ

Ամսական $9-ից՝ յուրաքանչյուր աշխատակցի համար

Քանի՞ աշխատակից է սովորելու։

Ամբողջ թիմիդ համար՝ անգլերենի ուսուցում զեղչված գնով։

ամսական՝ մեկ աշխատակցի համար

Խմբային դասերը կարժենային

Անհատական դասերը կարժենային

Արի միասին հաշվենք

Եթե սովորելու է ավելի քան 1,000 աշխատակից, քո ընկերության համար անհատական գին կառաջարկենք՝ քանակից կախված զեղչով և հաշվի հիման վրա վճարելու հնարավորությամբ։ Մեր վաճառքի մասնագետները քեզ հետ կհաշվարկեն արժեքը։

Ամրագրիր դեմո

Բաժանորդագրության ժամկետ

սովորող

Tutoro՝ քո փաթեթը

Չեղարկիր երբ ուզես

Քանի՞ աշխատակից է սովորելու

Ամբողջ թիմդ սովորում է հաճույքով՝ միասնական զեղչված գնով։

Հաճախ տրվող հարցեր

• Ինչպե՞ս սկսենք Tutoro-ից օգտվել մեր ընկերությունում։

  Ստեղծիր ընկերության հաշիվ, նշիր աշխատակիցների քանակն ու հրավիրիր նրանց։ Յուրաքանչյուրը կսովորի իր մակարդակին ու նպատակներին համապատասխան։ Ուզո՞ւմ ես նախ տեսնել՝ ինչպես է աշխատում Tutoro-ն։ Գրանցվիր ցուցադրության համար։

• Որքա՞ն արժե Tutoro-ն և ինչպե՞ս վճարել։

  Tutoro-ն ամսական ընդամենը $9-ից է՝ յուրաքանչյուր աշխատակցի համար։ Սկսելու համար պետք է միացնես առնվազն 5 աշխատակցի։ Վճարիր քարտով կամ ընկերության վահանակից ավտոմատ կազմիր վճարման հաշիվը։

• Կարո՞ղ եմ տեղը փոխանցել մեկ այլ աշխատակցի։

  Այո։ Եթե աշխատակիցը հեռացել է կամ այլևս չի օգտվում, նրա տեղը փոխանցիր մեկ ուրիշին։ Այդպես ամեն նոր աշխատակցի համար առանձին տեղ գնելու կարիք չի լինի։

• Կարո՞ղ եմ ցանկացած պահի ավելացնել կամ պակասեցնել տեղերի քանակը։

  Ըստ կարիքի՝ ավելացրու կամ պակասեցրու տեղերը։ Պարզապես պետք է մնա առնվազն 5 տեղ։ Վճարի փոփոխությունը կախված է քո բաժանորդագրության պայմաններից։

• Ի՞նչ կսովորեն աշխատակիցները Tutoro-ում։

  Tutoro-ում կա ամեն ինչ՝ անգլերեն սովորելու համար․ դասեր AI ուսուցչի հետ, խոսելու, լսելով հասկանալու ու կարդալու վարժություններ, ինտերակտիվ առաջադրանքներ, արտասանության ստուգում և անմիջական արձագանք։ Այս ամենը՝ մեկ հավելվածում։

• Tutoro-ն հարմարվո՞ւմ է յուրաքանչյուր աշխատակցի անգլերենի մակարդակին։

  Այո։ Tutoro-ն յուրաքանչյուր աշխատակցի համար ուսուցման ծրագիր է կազմում՝ ըստ նրա մակարդակի ու նպատակների։ Իսկ խաղային առաջադրանքները պահում են հետաքրքրությունն ու սովորելու ցանկությունը։

• Աշխատակիցներն օրական որքա՞ն ժամանակ պետք է տրամադրեն սովորելուն։

  Մեկ պարապմունքի համար նույնիսկ 15 րոպեն բավական է։ Աշխատակիցները սովորում են, երբ իրենց հարմար է։ Ֆիքսված դասաժամեր չկան, նախապես գրանցվելու կարիք էլ չկա։

• Ինչպե՞ս է Tutoro-ն օգնում աշխատակիցներին չկորցնել սովորելու ցանկությունը։

  Tutoro-ում յուրաքանչյուր աշխատակցի սպասում են իր կարիքներին հարմարեցված դասեր, խաղային ու ինտերակտիվ առաջադրանքներ և պարգևներ։ Դրանք ամեն օր սովորելու ցանկություն են առաջացնում ու օգնում սովորություն ձևավորել։

• HR-ը կարո՞ղ է հետևել յուրաքանչյուր աշխատակցի առաջընթացին։

  Այո՛։ Ընկերության կառավարման վահանակում տեսնում ես՝ ով որքան հաճախ է սովորում և ինչ առաջընթաց ունի։ Այսպես HR մասնագետները հեշտությամբ հետևում են թե՛ աշխատակիցների մասնակցությանը, թե՛ ամբողջ թիմի զարգացմանը։

• Աշխատակիցներին կորպորատիվ էլփոստ պե՞տք է։

  Ոչ։ Հրավերը կոդ է, որը կապված չէ էլ․ փոստի հասցեի հետ։ Տեղը ստանում է նա, ով ակտիվացնում է կոդը։ Եթե աշխատակիցն արդեն օգտվում է Tutoro-ից իր անձնական հաշվով, նրա Streak-ը, լիգան ու բառարանը պահպանվում են։ Տեղն ուղղակի ավելանում է նույն հաշվին։

• Միանալու համար առնվազն քանի՞ աշխատակից է պետք։

  Սկսելու համար բավական է ընդամենը 5 աշխատակից։ Tutoro-ն հարմար է թե՛ փոքր թիմերին, թե՛ աճող ընկերություններին։

Ամենօրյա սովորություն, իրական առաջընթաց

Աշխատակիցներիդ առաջարկիր անգլերեն սովորելու ավելի հարմար ձև՝ հետաքրքիր դասերով, որոնք համապատասխանում են յուրաքանչյուրի մակարդակին ու նպատակներին։ Դրանց համար հեշտ է ժամանակ գտնել ամեն աշխատանքային օր։

Սկսի՛ր

Ամրագրիր դեմո